描写地税工作者风采的句子锦集五篇

描写地税工作者风采的句子 做为一名地税人,我骄傲主题演讲稿 正当江西在中部地区率先崛起之时，正当**这颗璀璨耀眼的明珠在赣西初现光芒之际，我一个生于斯、长于斯的**人，一个分担

做为一名地税人,我骄傲主题演讲稿

正当江西在中部地区率先崛起之时，正当**这颗璀璨耀眼的明珠在赣西初现光芒之际，我一个生于斯、长于斯的**人，一个分担着“爱我江西、兴我地税”重任的地税小兵，对**有着一种别样的情怀和感受。

**，这块山灵水美的红色土地，在一个风雨如磐的年代，以波澜壮阔、浴血奋战的秋收起义，为苦难而不屈的民族播洒了井冈精神的星星之火。英雄的宜春儿女，在这块浸透了泪水与汗水、充满了神奇与辉煌的大地上，以艰苦奋斗的精神谱写了现代文明的乐章，以勤劳智慧的双手描绘着绚丽的希望与憧憬，为世人展现了一幅生生不息、砺志开创的奋进画卷。

有人说，地税人是“聚财人，”可我想说地税人也是“推车人”，更是“加油人”。**的崛起，**的腾飞，牵动着多少地税人的理想和追求，凝聚着多少地税人的心血和汗水，蕴含了多少地税人的精神和风采啊！我无法计算出他们曾经付出了多少，也无法预测还将奉献多少，可我分明知道，**的每一点变化，**的每一步发展都和他们紧紧地连在一起。“爱我江西，兴我地税”是每一位地税人心中不落的太阳。

我骄傲，我工作在这样一个优秀的团体，我想，我一定会通过自已的努力让这个优秀的团队因为拥有我而感到自豪。

1995年，我毕业分配在蒙山脚下一个偏僻的税务所。所里只有一位在山里住了几十年的老所长，老所长对我的到来只是淡淡地说了一句：“好好干吧”。面对那山、那人、那穷乡僻壤，我感到无比的困惑。这就是我将要工作、生活的地方吗？这就是我青春的梦吗？我的一辈子就要像老所长一样永远的困在大山了吗？我真的不敢想下去。考虑到我是女同志，老所长安排我坐家，他则每天出去收税。所里的事情并不多，每天的无所事事，让我这个心比天高的女孩，在这种平庸、寂寞中渡过了我一生中最难捱的一段日子。直到那一天，老所长说要带我去收税……

原以为收税是一件很简单、很有趣的工作。可当我跟在所长后面深一脚、浅一脚走在泥泞的田埂上，穿过村村落落，走进家家户户去收那些分分角角的税时，我才知道征税的艰辛，我才知道这其实就是老所长每一天的工作。在一家南货店，我收了一年的税款600元钱。你绝对想象不出，那可是用了800多个硬币凑合的600元钱呵。钱数完了，可是我的老所长却累得连腰都直不起，而我发胀的脚也在小皮鞋里疼得直发抖。可我不敢喊疼，不敢叫累，因为我看到老所长一直把税票牢牢地揣在怀里，那可是满脸的庄严和神圣。这就是我的老所长，这就是在这座大山里干了一辈子的老税务！什么是敬业？什么是奉献？我身边的他们就是用自己的行动做出了最真切、最直观的诠释。也许你会说，他们很平凡，很普通，可是您知道吗？这种艰苦奋斗、敬业奉献的井冈精神就是我们在座的每一位在平凡的岗位上用十年、二十年、甚至是一生铸成的。

日久天长，我渐渐地被老所长的精神——这种默默奉献的精神所感染。我暗暗地发誓，我要象老所长一样把自己的青春献给心爱的地税事业。

一个大雪纷飞的日子。飘舞的雪花扬扬洒洒地落了一地。当我送走最后一位纳税人，正准备锁门离去，突然看见纳税窗口上多了一本墨绿色的小册子。原来是一本护照，我想一定是刚才那位客商不小心落下的，丢了护照，他该有多着急啊！我顾不上渐暗的天色和纷飞的大雪，发动摩托就朝工业园奔去。当我出现在那位客商面前时，他的脸上写满了疑惑。我笑着晃了晃手里的护照说：“您的，忘记带走了吧”。他看到我扬起手时不经意抖落的雪花，激动得一连说了三个谢谢。

第二天，他送来了一面锦旗，上面写着“献给新一代最可爱的人。”望着鲜红的旗帜，烫金的大字，我有一种要流泪的冲动。这是我应该做的'，可是纳税人却给了我如此高的荣誉。谁说征、纳之间的鸿沟不可逾越？谁说纳税人不是我们最亲的人？只要我们以心换心，只要我们以诚相待，我们就能共享天底下最暖的阳光。我知道我现在还不是最可爱的人，可是，那一刻，谁敢说我不是这个世界上最最幸福的人呢。

有人说，工作着是美丽的，可我想说，工作着其实也是幸福的。十年的风霜寒暑，地税人在平凡的岗位上创造了不平凡的业绩。他们用青春谱写奉献的篇章；用真诚换来纳税人的赞赏；他们用激情去拥抱初升的太阳；用梦想去温馨皎洁的月亮。朋友，当您身穿蓝色的制服，头顶闪亮的国微，当您行走在乡村崎岖的小路上，穿梭在城市的大厦间，你的心中一定会象我一样翻卷着激情的波浪，你的胸膛也一定会象我一样澎湃着一个响亮的声音，那就是：我自豪，我是地税人，我骄傲，我是**地税人！

我骄傲,我是地税人演讲稿

尊敬的各位评委、各位领导、各位同事：

大家好！

今天，我演讲的题目是《我骄傲，我是xx地税人！》

我骄傲，我是xx地税人！这是我发自肺腑的声音。

因为xx地税每一位干部都是廉洁从税的人、让组织放心的人、对社会有贡献的人，对家庭负责任的人。

我们不妨让事实来说话，让荣誉来证明一切！

XX—XX年，xx地税局连续两年获得“xx县纪检监察工作先进单位”；

XX年，获得“xx县落实党风廉政建设责任制先进单位”；

XX年，获得“xx县廉政文化建设先进单位”；

XX年，被县委县政府、市局授予“政风行风评议优秀单位”；

XX年3月，被县纪委列为“党风廉政建设和纪检监察工作示范点创建活动示范单位”……

一个单位，一年获得一项荣誉，这不难，难的是连续6年党风廉政建设工作都能得到上级的肯定，这绝非易事。

xx地税局做到了！xx地税人以自己纯朴的品质，顽强的毅力，创先争优的精神，书写着xx地税党风廉政建设工作的辉煌。这些成绩和荣誉的背后，凝聚了xx地税每个人的汗水和奉献，因此，我骄傲，我为xx地税人骄傲，我是xx地税人！

我为税收征管一线的税收管理员骄傲！

你们树立了“廉洁从税，从我做起”的榜样，整天与形形色色的纳税人打交道，面对的诱惑不少，面前的陷阱也很多，可是你们始终牢记“聚财为国，执法为民”的`宗旨，坚持税务管理员“十五不准”的原则，恪守思想道德底线，维护税务职业尊严，做到“常在河边走，就是不湿鞋”，这是何等高尚的思想境界啊！

我为从事纳税服务工作的办税服务员骄傲！

你们是征纳双方的联系纽带，身处纳税服务的前沿，受的委屈不少，流的眼泪也很多，可是你们始终以甜甜的笑脸和热情、周到、快捷的服务，去感动每个纳税人，让纳税人充分感受到地税干部人性化服务的亲切和温暖，是你们创造了和谐的征纳关系，树立了xx地税良好的形象。

我为监察考评岗位的纪检监察员骄傲！

你们是地税队伍里的“特种部队”，能征善战，虽然受人白眼不少，被人误解也很多，但是你们忠于职守，忠实履责，把党风廉政建设工作做得有声有色，把廉洁从税一点一滴落在实处，你们严以律己，宽以待人，以身作则，坚持原则的品质，营造了风清气正的新风尚，你们为地税事业健康发展保驾护航有着不可磨灭的贡献。

我为xx县地税局的领导指挥员骄傲！

“廉洁从税，从我做起”！是你们给xx地税人做出了典范。

XX年，原xx县地税局长，现任十堰市地税局副局长xx同志获得“xx省地税局党风廉政建设先进个人”荣誉；

XX——XX年，副局长、纪检组长王xx同志连续三年获得县委县政府表彰，XX年被市局授予“民主评议政风行风先进个人”称号。

XX年，局长xx同志被县委县政府授予“党风廉政建设先进个人”称号。

一个领导的表率作用，带领一个廉洁、创新、团结、奋进的领导班子，造就一支风清、气正、爱岗、敬业的地税队伍，xx地税事业正如行驶在“天河”里的航船，迎风扬帆，沿着正确航向，快速前行！

xx地税，因为有了你们而崛起！xx地税事业，因为有了你们的无私奉献而精彩！xx地税的明天，因为有了你们“廉洁从税，从我做起”精神而会更加美好！

我骄傲！我为xx地税人骄傲！

我是xx地税人！

谢谢大家！

地税人演讲稿

演讲稿可以帮助发言者更好的表达。在不断进步的社会中，越来越多人会去使用演讲稿，那么问题来了，到底应如何写一份恰当的演讲稿呢？以下是小编精心整理的地税人演讲稿，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

地税人演讲稿1

再次走出校门，我成了地税人。

我没有经历地税创业的艰辛，十年只伴她共度了三年，但她的每一个深深的足迹，却了然于我的胸怀。倾听她历史的足音，已令人荡气回肠；触摸她今日的血脉，分明感到那催人奋进、激昂搏动的力量。

走进地税，我感受到了地税组织的卓越追求：秉承着组织财政收入，促进经济和社会发展的使命，南京地税人“创业、敬业、精业”，“巩固、规范、提高”，以改革推发展，以能力促提高，循着税务管理现代化的组织目标，披荆斩棘，不懈进取。

走进地税，我感受到了共同发展的文化情怀：传承着人类进步的文明，南京地税人以人为本，构服务型税务欲与社会共发展，建学习型组织求与个人同提高，将“大我”与“小我”有机结合，凝聚着我们共同的梦想。

走进地税，我感受到了地税前行的时代气息：肩承着国家与人民的重托和希望，南京地税人与时俱进，以前瞻的战略引领组织发展，以信息化建设赢得新的优势，科技与管理高效互动，始终把握着时代的发展旋律。

……

地税没有悠久的历史，但她却铿锵而来，把时代的音符奏响；地税尽管起步蹒跚，但却茁壮成长，她屡创辉煌，步步闪光。地税人正乘风破浪，扬帆远航。

我甘愿把自己的青春和智慧在地税燃烧——尽管我只是一名普通的地税人员，但我的一言一行都诠释着地税；尽管我只在地税一个平凡的岗位，但我的一举一动却是地税工作的有机组成。

我不后悔做一名地税人，并为此而骄傲。

地税人演讲稿2

地税成立之初，我穿上了这身凝重的蓝色制服，成为她的普通一员，那时的我热情却又冲动、幼稚，不知道做一个地税人，是为了谁。

时光荏苒，地税走过了十年的风雨。十年在历史的长河中只是短短一瞬，而十年对一个人来说又能有几回？我作为一名将过而立之年的地税人，

从刚踏上社会的那一刻起，就有幸与“地税”结下不解之缘，与她一起经历着诞生的阵痛，品尝着成长的快乐；目睹着她从小到大、从稚嫩到成熟，耳闻着无数普通的地税人，用平凡的行动回答着：为了谁。

“泥巴裹满裤腿，汗水湿透衣背，

我不知道你是谁，我却知道你为了谁……”

每当听到这首九八抗洪的颂歌，总会感动得热泪盈眶，虽然我不是军人，却同样头顶着国徽，捍卫着国家的尊严。不同的是，我们是在没有硝烟的“税收战场”上，用满腔热血唱出了青春无悔的壮歌。

地税成立之初，地税人在社会上还是个新名词，地方税务局是干什么的，人们并不清楚。十年来，我们通过开展“服务纳税人、满意在地税”，“做合格地税人、为地税添光彩”等活动，提高服务质量，提升地税人形象；从加强税法宣传、加强税收征管、加强与地方政府协作入手，严格执行税收法律、法规，认真落实税收优惠政策，充分发挥税收的各项职能，为地方经济建设起到了保驾护航的作用；我们在落实新征管法和税收业务规程的基础上，引入了国际质量标准管理体系，提高了征管质量，夯实了税源基础，有效地实现了堵漏增收。

面对这一面面光荣的旗帜，一串串丰收的硕果，我可以自豪地回答“你是谁？”你是光荣的地税人，你是共和国的聚财人，你用辛勤的汗水，促进了地方经济的繁荣和发展。

地税成立之初，我们的办公环境简陋，工作头绪纷杂。谁最累？地税局的领导累，工作环境差，群众意见大，反映困难多；地税局的会计、开票人员累，每月上千份税票的填开、解缴、核算全靠手工完成；地税局的管户人员累，无论雨打风吹，他们都要奔波在乡村小厂，促收保税。十年来历任领导班子带领全体地税人艰苦创业，现在，地税局域网建成了、四期上线了；从前低矮的平房，如今是宽敞明亮的征收大厅；从前用惯笔杆子的税收员，如今手握鼠标，轻捷地敲击键盘；从前繁琐的会统工作，如今已被轻轻的“点击、发送”所替代。为了方便纳税人，你还须常常加班加点，家人不知你何时回；为了消灭税收盲点，你仍不得不深入偏远农村，泥巴裹满裤腿；为了帮助企业排忧解困，你奔走协调，汗水湿透衣背。就是这无数普通的地税人，默默无闻地工作在税收第一线，用平凡的行动，描绘着地税壮美的画卷，他们怎能不是最美？

雏鹰十年已展翅，扶摇九天作鲲鹏。在地税成立十周年之际，我相信地税这只雄鹰将继续坚持“围绕中心，服务大局；以人为本，强化管理；与时俱进，改革创新”的原则，在捍卫国家经济命脉、服务地方经济建设的蓝天上，展翅翱翔！

我不知道你是谁，我却知道你是为了谁，你是为了人民生活的富裕，你是为了社会经济的繁荣，你是为了共和国的腾飞，你就是平凡而光荣的地税人！

地税人演讲稿3

江西，这片素称“物华天宝、人杰地灵”的神奇热土，这片浸透了无数革命烈士鲜血的红土地，孕育出了伟大的井冈山精神。她就像一盏不灭的航灯，引领着4200万的井冈儿女，创造了光荣的昨天，成就正在崛起的今天和书写着灿烂辉煌的明天。在这种精神的感召和激励下，万名江西地税人抱着拳拳之心，为江西在中部地区崛起、为全面建设小康社会，用他们用自己执著的追求和深深的热爱，在赣鄱大地上辛勤的耕耘，无私的奉献，铸就了一个个不灭的税魂。

我来自浮梁地税，作为一个浮梁人，站在这里，我且不说浮梁是中国茶之乡、世界瓷之源的由来，不说陶瓷的译音China就是源自浮梁昌南的典故，也不说浮梁茶曾写进了唐代诗人的名篇佳作。今天，我要着重向大家介绍二位基层地税干部，它们的身上闪耀着“井冈精神”的光芒，他们的言行展示了江西地税的风采，他们的品格体现了崇高的人生境界。

在浮梁的边远山区，有这样一位青年税干，他叫郑剑锋。从参加工作的第一天起到现在，15个年头，一直默默无闻地耕耘在他钟情的那块土地上，工作中他从不推诿，生活上处处谦让，却从没向组织上索取过什么，斗转星移，冬去春来，无怨无悔。他也曾向往繁华发达的城市生活，他也曾憧憬着待遇优厚的工作岗位，他也曾渴望着浪漫的爱情。但他最终选择了农村税收的艰苦岗位－－从七年的片管员到现在的计会人员；他最终守住了农村税干那份清贫－－从当初每月的不足百元到现在的不满千元的收入；他最终寻求了一种自己认为是最幸福的婚姻，－－从同情到感情到爱情。是什么样的力量使他对待事业如此执著，对待生活是如此的坦然？郑剑锋引用艾青的诗回答我们：“为什么我的眼里总含着泪水，因为我对这土地爱得深沉”。是的'，有诗书为伴，有青山碧水为伍，有鱼水般的征纳关系，有患难与共、相濡以沫的人间亲情，郑剑锋是充实和幸福的。这种充实和幸福使他将自己人生最美好的青春年华奉献给了平凡而又崇高的地税事业，这种平凡而又崇高的事业，使他的人生价值得到了充分的体现。这就是从郑剑锋身上显示出来的平淡无奇、质朴无华的精神风貌，江西地税事业需要的正是无数个像郑剑锋这样的税务干部，他们就像一朵朵小花儿，有了他们的映衬，才有了地税事业的姹紫嫣红，他们犹如一棵棵小草，悄悄吐绿，才有江西经济发展的满园＊＊，他们就像一块块砖石，默默铺垫，奠定了江西在中部地区崛起的坚固的基座。

一支好的队伍要靠一个好的班子来打造，一个好的班子要靠优秀的班长来引领。浮梁地税有这样一个领头人，他是税收科班出身，业务精通，政治素质高，作风过硬，工作上号称拼命三郎，不甘人后，敢为人先，有一种永不言败的精神。他就是浮梁县地税局党组书记、局长余海波同志。当年，他远离家乡，分配在浮梁，一干就是二十年。20年来，他踏遍了浮梁的山山水水，只要有税源的地方就有他的足迹，只要有困难的地方就有他的身影。20年来，他潜心钻研、勇于创新，总结出了一套培植税源、严征细管的好办法；20年来，他的浩然正气和执着精神感化了许多刁蛮的纳税人；20年来，他以身作则、言传身教，培养了一批批合格的税务新兵。20年来，他廉洁自律，刚正不阿，有人试图用金钱和实物收买他，有人用亲情和关系胁迫过他，有人用卑劣的手段恐吓过他，甚至有人野蛮地动手打过他，但他从不低头，从不屈服。以一个******员和领导干部应用的言行谱写了一曲当代税官的正气歌。他是一位好领导，但却不是一位称职的父亲和丈夫。家住在市区，工作却在浮梁，做医生的妻子曾多次要求他调回城区多照顾家庭和孩子，但他觉得浮梁地税事业需要他、他也离不开浮梁地税。于是，他将年过七旬的父母从老家接来，帮助照顾家庭，他仍旧一心扑在工作上。面对事业和家庭的选择，面对挫折和困难的考验，他总是坦然地面带微笑的说：为了地税事业的发展，什么样的牺牲我都愿意接受。在他的带领下，班子成员团结一心，全局上下众志成城，两个文明取得丰硕成果。

地税人演讲稿4

尊敬的各位领导、各位评委、各位来宾：

大家好！我演讲的题目是：蓝色的歌谣。

在人生的旅途中，或许你唱过歌颂军人的绿色歌谣，唱过歌颂路程先烈的红色歌谣，唱过歌颂医务工作者的白色歌谣……而我今天，要唱一首歌颂地税人的蓝色歌谣。

如果你问她：收税苦不苦？她会告诉你：“收税是一件苦差，可只要你内心真正拥有对这项工作的挚爱，就能从这繁琐的苦事中品尝到为人奉献的甘甜。”

说这话的是我们**县地税局**分局一名普普通通的共产党员，一位干了一辈子税收专管员的女同志，她，叫***。

的确，因为爱，这身蓝色的税服，她一穿就是28年；因为爱，她的脚在征税路上磨出了厚厚的老茧；因为爱，在纳税人心中，她赢得了“柴婆婆”的美誉；也因为爱，在纳税人眼里，她又是一块劈不开的“硬片柴”。这块“硬片柴”硬就硬在她有自己用金钱和亲情劈不开的原则。她的原则就是：在利面前不伸手，在物面前不眼红，在情面前不失理，在理面前不失公，在邪面前不低头。

蓝色是天空的颜色，蓝色是大海的颜色，可比那天空更辽阔比大海更深邃的，是地税人对事业孜孜无悔的眷恋之情。

2022年，年满50的***退下来了。尽管好舍不得这个岗位，但她也深深知道，这么多年来，她无悔于事业，却有愧于亲人。特别是患有高血压、胃溃疡等多种疾病的丈夫。三年前，丈夫下岗了。有人建议丈夫利用她的关系开一间店铺，可被她拒绝了。闲不住的丈夫一气之下，托熟人在武汉保温瓶厂给他找了份拉煤渣的差事。三年来，夫妻俩聚少离多。因此，在雨雪风霜中奔波了大半辈子的她，也想用余下的时间好好照料一下多病的丈夫，让他好好享受一下亲情的温暖。可就在她拿定主意要上武汉的头天夜里，新上任的分局局长找上门来了。年轻的*局长早知道***是分局的一面旗帜，他初来乍到，很想让***再帮他把这面大旗再扛上一年。望着小*局长恳切的目光，***硬是把到了嘴边的话咽了回去，点头答应了他。晚上，她给丈夫打了个电话，第二天吃过早饭，她又背起那磨毛了边的挎包，走进了熟悉的单位。

分局的同事们怎么也不会忘记去年腊月18这个让人悲泣的日子。按理说，在过去的一年里，***的确把这面大旗扛起来了，她没有多要分局一分钱的补助，圆满完成了年初下达的税收任务。她欣慰了，腊月17这天，她来到了分局，她想借单位的车子去把在武汉辛苦了一年的丈夫接回家团年。当时分局正在召开全体干部职工大会，布置第二天开展年前的最后一次集贸税收大检查，她得知后，默默地走向会议室。当她的身影出现在门口时，会议室里突然响起了一阵雷鸣般的掌声。什么也不用说，大家都知道，***是领任务来了。

可谁也不知道，就在腊月17那天晚上，她的丈夫，一个一直默默支持着他工作的亲人，因喝了点酒而突发脑溢血，还没来得及见上妻子一面，就永远的离开了她。

在局机关工作的女儿找了几条街才找到她，当时她和几个同事正在一家服专店里忙碌着。当泣不成声的女儿把这个噩耗告诉她时，她眼前一黑，一头栽倒在地上。醒来后，她喃喃的说：老王啊，这么多年你都等过来了，就这一天，你怎就等不了啊！在场的人无不潸然泪下。

朋友们，这不是巧合，这不是虚构。在这里，我不想假设，如果腊月17那天***去接回了丈夫的话，她的人生是不是还会经历这场突如其来的变故；我也不想断言，有了***那一天的努力，分局的检查工作就会有多么快的进展。我只想说，有了对一份事业的忠诚和挚爱，每一天的付出，都有可能是一辈子的心血啊！

如果掬一捧我们地税局流逝的岁月，仔细聆听流年的足音，朋友，你会听到什么？你会听到一阵阵勤政拼搏、开拓进取的鼓点；你会听到一首首廉洁自律、无私奉献的赞歌。那就让我们携起手来，共唱一曲蓝色的歌谣吧：“中国地税，阔步向前……为国聚财，赤诚奉献……我们是人民的勤务员，我们是共和国的税务官”。

谢谢大家！

地税人演讲稿5

尊敬的各位评委、各位领导、各位同事：

大家好！

今天，我演讲的题目是《我骄傲，我是Xx地税人！》

我骄傲，我是Xx地税人！这是我发自肺腑的声音。

因为Xx地税每一位干部都是廉洁从税的人、让组织放心的人、对社会有贡献的人，对家庭负责任的人。

我们不妨让事实来说话，让荣誉来证明一切！

2022—2022年，Xx地税局连续两年获得“Xx县纪检监察工作先进单位”；2022年，获得“Xx县落实党风廉政建设责任制先进单位”；2022年，获得“Xx县廉政文化建设先进单位”；2022年，被县委县政府、市局授予“政风行风评议优秀单位”；2022年3月，被县纪委列为“党风廉政建设和纪检监察工作示范点创建活动示范单位”……一个单位，一年获得一项荣誉，这不难，难的是连续6年党风廉政建设工作都能得到上级的肯定，这绝非易事。

Xx地税局做到了！Xx地税人以自己纯朴的品质，顽强的毅力，创先争优的精神，书写着Xx地税党风廉政建设工作的辉煌。这些成绩和荣誉的背后，凝聚了Xx地税每个人的汗水和奉献，因此，我骄傲，我为Xx地税人骄傲，我是Xx地税人！

我为税收征管一线的税收管理员骄傲！

你们树立了“廉洁从税，从我做起”的榜样，整天与形形色色的纳税人打交道，面对的诱惑不少，面前的陷阱也很多，可是你们始终牢记“聚财为国，执法为民”的宗旨，坚持税务管理员“十五不准”的原则，恪守思想道德底线，维护税务职业尊严，做到“常在河边走，就是不湿鞋”，这是何等高尚的思想境界啊！

我为从事纳税服务工作的办税服务员骄傲！

你们是征纳双方的联系纽带，身处纳税服务的前沿，受的委屈不少，流的眼泪也很多，可是你们始终以甜甜的笑脸和热情、周到、快捷的服务，去感动每个纳税人，让纳税人充分感受到地税干部人性化服务的亲切和温暖，是你们创造了和谐的征纳关系，树立了Xx地税良好的形象。

我为监察考评岗位的纪检监察员骄傲！

你们是地税队伍里的“特种部队”，能征善战，虽然受人白眼不少，被人误解也很多，但是你们忠于职守，忠实履责，把党风廉政建设工作做得有声有色，把廉洁从税一点一滴落在实处，你们严以律己，宽以待人，以身作则，坚持原则的品质，营造了风清气正的新风尚，你们为地税事业健康发展保驾护航有着不可磨灭的贡献。

我为Xx县地税局的领导指挥员骄傲！

“廉洁从税，从我做起”！是你们给Xx地税人做出了典范。

2022年，原Xx县地税局长，现任十堰市地税局副局长Xx同志获得“Xx省地税局党风廉政建设先进个人”荣誉；2022——2022年，副局长、纪检组长王Xx同志连续三年获得县委县政府表彰，2022年被市局授予“民主评议政风行风先进个人”称号。

2022年，局长Xx同志被县委县政府授予“党风廉政建设先进个人”称号。

一个领导的表率作用，带领一个廉洁、创新、团结、奋进的领导班子，造就一支风清、气正、爱岗、敬业的地税队伍，Xx地税事业正如行驶在“天河”里的航船，迎风扬帆，沿着正确航向，快速前行！

Xx地税，因为有了你们而崛起！Xx地税事业，因为有了你们的无私奉献而精彩！Xx地税的明天，因为有了你们“廉洁从税，从我做起”精神而会更加美好！

我骄傲！我为Xx地税人骄傲！

我是Xx地税人！

谢谢大家！

地税人感悟随笔

地税人，默默奉献在税收一线，用满腔热血和奉献精神跨越发展的雄厚财政基础。 下面是小编整理的地税人感悟随笔，希望对你有帮助。

地税人感悟随笔一

用心学习。学习是新时期地税干部提高素质、增长才干的根本途径，是我们履行职责、做好工作的智力支持。新形势、新任务对我们地税干部的理论修养、工作能力和知识水平提出了全新的要求。业绩源于能力，能力源于素质，素质源于知识，知识源于学习，唯有加强学习，把学习作为掌握新知识、增长新本领、提升创造力的重要手段，把学习当作一种责任、一种追求、一种境界来认识，孜孜以求，学而不怠，牢固树立终身学习理念，做一名学习型地税干部，才能在发展的潮流中不辱使命，有所作为。

用心谋事。用心谋事既是用心工作的要求，也是学习贯彻科学发展观的最终落脚点。要贯彻“学用结合、知行统一”的原则，在科学发展观指导下谋划地税事业的发展，正确处理中心与全局、重点与一般的关系，善于抓住和解决牵动全局的主要工作、事关长远的重大问题，把工作的着力点真正放到促进地方经济社会又好又快发展的重要问题上，放到解决纳税人真正需求的迫切问题上，放到地税事业科学发展进程中的突出问题上，努力提高观察形势、分析问题的能力，善于在纷繁复杂的矛盾中抓住根本，在不断变化的形势中把握方向。

用心工作。用心工作是一种作风、一种精神、一种境界，纳税人评价一个地税干部行不行，主要看他是不是用心工作，能不能把本职工作干好，能不能主动为纳税人服好务，干出成效，取信于民。用心工作，就是要有强烈的事业心、责任感，对每一件事情都尽心尽力，力争最好的工作质效；地税干部要带头做用心工作的模范，在其位、谋其政，用其心、做其事，对每一项工作都要从最好的方向去用心、着力，真正把“用心工作”落实到“为国聚财，为民收税”的各项工作中，无愧于国家的信任和人民的期望。

用心进取。进取是开创地税工作新局面的生命，没有进取精神，地税事业就不会有新发展。要坚持解放思想，转变阻碍科学发展的思维方式，争当解放思想的排头兵，以思想的大解放破解工作中的难点、实现新突破。要坚持勇于创新，善于在创新中推动工作，不断开创地税工作的新局面。要坚持求真务实，从实际出发，自觉走群众路线，说老实话、办老实事、做老实人，努力把求真务实精神落实到工作中，取得成效，加快发展。

用心守廉。清正廉洁、严于律己是每个地税干部都应遵守的职业道德。为此，地税干部必须独善其身、甘于平凡，耐得住寂寞，学会在工作中寻找乐趣；要正确选择个人爱好，提高文化素养，摆脱低级趣味；要始终保持“如履薄冰、如临深渊”的心志，时刻提醒自己“人可言我不可言，人可办我不可办，人可行我不可行，人可做我不可做”，做到防微杜渐，警钟长鸣，始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气；要做到真实坦诚，品行端正，宽厚善良，有容人之德，有厚道之品，有善良之心，才能牢记使命，俯仰无愧，真正成为一个高尚的人，一个受人尊敬的人，一个有益于人民的人。

人要活下来并非难事，如果活在世上，能够找到而且投入自己喜欢的工作，它所燃起的生命热情，能满足你的成就感，能让你汲取绵绵不断的营养，能够让你在工作中成长，这就是我的工作写照。作为税收战线上的一名新兵，与时代脉搏共进，让我学有所为，实现自我，成为事业上的一段主要经历，人生的主打歌，将令我回味无穷，终身难忘。

地税人感悟随笔二

一、当前依法行政与税收征管现状及存在的问题

近年来，各级税务部门在税收征管改革中，确立了以以提高纳税遵从为目标，以风险管理为导向，以信息管税为抓手，以纳税评估为手段，以实行分类分级管理为基础，以核查申报纳税真实性、合法性为重点，以规范税收征管程序和完善运行机制为保障，建立税源专业化管理模式，逐步建立起了理念意识培育为先导，政策服务为基础，规范执法行为为关键，强化执法监督为重点，规范税收秩序为目标的依法行政工作新格局，然而，在依法行政与税收征管之间仍存在一些问题，主要表现为：

（一）税收执法主体意识欠缺

税收执法主体忽略了纳税服务的前提。虽然近几年税务机关的服务意识和服务水平不断提高，但美中不足的是仅仅停留在具体行政行为的优质快捷上，而忽略纳税服务的前提是纳税人先应依法纳税。纳税人只有应依法纳税后税务机关才有义务为其服务，但实际工作中税收执法主体对于在执行税收法律、法规、规章时的服务在先，依法在后的缺位或不到位，将法律刚性排在服务的后位，没有引起足够的重视。

（二）税收法治环境有待改善

完成税收计划与依法治税存在矛盾。长期以来，税收计划任务是考核、评价税务机关的首要条件或干部晋升的标准，致使依法治税让位于税收任务。当前有税不收、大量欠税与寅吃卯粮等现象并存，是对应收尽收法治要求的冲击。社会主义市场经济要求税务机关依法征税，但与各级政府财政增收相矛盾，这也严重影响了税务机关税收征管和依法行政。

（三）税收执法队伍素质整体有待提高

许多执法人员不能适应新形势的需要。有些税务人员在岗位技能和业务水平上还不够适应依法行政新形势、新要求的需要，熟悉税收依法行政工作的人员缺乏，法规干部的配备与日益繁重的依法行政工作任务间仍有差距，其突出表现是执法人员业务素质较低，理解力、执行力不强，队伍整体综合素质不高，知识结构单一，人才结构不尽合理，法律专业人才匮乏，因而误解、曲解税收法律法规现象在所难免，这势必造成执法行为不规范，给依法行政造成危害。就目前xx市地税局来说，在职人员86人，本科以上文化程度的干部66人，占总数的76。74%；取得国家计算机等级一级（含）以上证书的72人，占总数的83。72%，但真正懂市场经济、懂税收政策、懂财会业务，会查账、会计税、会写作、会微机的三懂四会的综合性人才不多。

（四）税收依法行政行为及制度建设方面有待于进一步规范

税收执法依法行政有待于进一步规范，有法不依，执法不严现象时有发现，个别领导干部打招呼有面子，办事讲义气。少数税务人员还存在不作为，文书签发、送达、收集、归档不规范，随意执法、滥用权力等问题。有的履职责任心缺乏，审核不仔细，税收管理等税收基础工作还存在薄弱环节，关系税、漏征漏管现象依然不同程度地存在，执法风险防范意识不强。

（五）税源管理监控不全面，征管基础工作不扎实，增大了执法风险

目前，征管基础工作主要包括征管制度、管理流程、税源监控、纳税服务、征管资料、征管考核、队伍建设等，原有的征管制度（如征管户籍管理、申报征收管理、税务检查管理等）和工作流程在很大程度上已不适应当前工作的形势和要求，税源监控、纳税服务、征管资料也都不断赋予了新的内涵，征管考核、队伍建设也出现了新的变化和提出了新的要求，故而征管基础工作的不扎实，给一些蓄意偷逃税犯罪分子以可乘之机，同时我们的税务干部也存在很大的执法风险。

（六）税务部门内部协作不给力，出现税收征收漏洞。

从税收机关内部来看，税源管理、纳税评估、纳税服务、税务稽查、执法监督等各环节之间，职能科室与基层分局之间，职能科室与职能科室之间，在机构职能和工作职责上既存在一定的交叉又相互依存，但税务机关内部各部门间的协调配合不够、信息共享不畅。

二、针对当前依法行政与税收征管现状及存在的问题，如何强化依法行政，提高税收征管水平的几点建议

（一）加大宣传，营造依法行政和谐氛围

多层次、全方位开展税收宣传。依法纳税是每个公民应尽的义务，让税法深入人心是税务机关的责任。各级税务机关要采取群众喜闻乐见的形式，坚持不懈地向广大纳税人和社会各界宣传税法、普及税法，要着重把纳税人关注的热点、敏感问题公开，增强税收政策透明度，增强全社会依法诚信纳税意识、提高纳税遵从度，为依法治税和依法行政创造良好的外部环境。xx市地税局为扩大税法宣传，一是把握税收宣传的经常性，二是把握税收宣传的深入性，三是把握税收宣传的实效性，四是把握税收宣传的实用性，五是税法宣传进企业，六是税法宣传进学校，七是税法宣传进社区，使纳税人在最短的时间里了解到最新的税收政策。

（二）坚持优化纳税服务环境与打击税收违法行为并重

在纳税服务上，进一步规范办税服务厅建设，设置全职能办税窗口、服务区、查询区，不断优化办税环境。在执法环节上，牢固树立严格依法治税就是对纳税人最高层次服务的思想，坚持公开、公平、公正执法，最大限度保护纳税人利益，把优化服务体现到依法治税、依法行政之中，另外，要加大涉税大要案查处力度，严厉打击各类偷、逃、骗、抗税行为，维护税收法律法规严肃性，确保依法治税、依法行政。

（三）强化培训，提高执法人员素质

执法人员素质的高低，关系到税务机关的形象，关系到税务依法行政质量，更关系到税收依法行政行为是否公正。只有加强对各类税收法律、法规的学习，提高执法人员的政治、业务素质、执法办事的能力，才能保证依法治税的实现，为此xx市地税局进行多层次、多形式的税收法律法规的学习，不但加强《税收征管法》等税法知识方面的培训，而且开展具体执法操作程序的.培训，同时还注重学习《行政许可法》、《行政复议法》、《行政诉讼法》等相关法律法规，每月组织干部职工参加江西省百万网民学法律知识竞赛活动，参予率达到100%，使广大税务干部在知法、懂法的基础上正确执法，严格依法办事、积极履行职责，确保依法办成事、推进依法行政工作的顺利开展。

（四）以加强征管改革制度为根本，强化基础工作

随着税收征管改革的逐步推进，各地税务机关都实现了从分散征收向集中征收、从手工开票向微机开票、从管户制向管事制的顺利转变，逐步建立起以纳税申报和优化服务为基础、以计算机网络为依托、集中征收、重点稽查的征管新模式，征、管、查之间逐渐形成相互制约，相互监督的运行机制。以税源分类管理为核心，优化征管资源配置，构建行业税收专业化管理和区域税源分类管理的专业化管理机制；以调整部门职能和岗位职责为重点，把握税源管理的关键点和流程节点，优化和重组业务流程，构建专业化税源管理运行机制以优化服务和规范执法为着力点，持续提升服务效能，大力规范税收执法，有效降低执法风险，建立完善的征管运行机制。xx市地税局目前形成了规模+行业的税源专业化管理，征管模式也由管户制向管事制转换，管理方式从单兵作战式转为团队流程化管理，调整区域税源分类管理，创新税收征管新内容和新方式，建立健全了地税稳定增长机制。过去单兵作战模式的弊端，容易产生人情税，滋生腐败行为。现在实行了团队式管理模式，把税收征管工作人员分成若干个小组，每个小组根据工作量的大小分为3人或6人一个小组，负责管理一个片区或辖区的税收业务，这样变原来的管户制为管事制，同时增设了风险监控分局和政策法规股，二者的增设为强化依法行政，更好地完善税收征管工作提供了强有力的保障。

（五）建立健全内外监督机制

第一，推行政务公开，将税收的重大措施、热点问题及时公告给纳税人，做到查处的案件公开，审批过的事项公开，减免税（费）公开，工作流程、纪律规范和监督途径公开，努力提高税收工作的透明度。

第二，健全内部监督机制，健全完善事前预警，事中控制，事后督察，考核问责的执法监督体系，进一步推广应用税收执法管理信息系统，通过计算机进行自动考核。

第三，健全外部监督机制，充分挖掘外部监督的潜力，自觉接受社会监督、舆论监督、新闻监督，虚心听取其对税收工作的意见和建议。增加税收工作透明度，让全社会都来关心、支持税收工作。

（六）加快信息化建设，加强人机结合管理

从管理的效能角度强调实现人机结合、用机器管事，来进一步提升工作效率。但目前这种效果还远没达到预期，人管与机管脱节的现象大量存在，一方面现行税收征管基础工作对计算机的依赖程度越来越高，一些人片面地认为计算机能解决现实工作中存在的难题，单纯依靠机器去加强基础工作，事实上没管好；另一方面，由于弱化了人的作用，丢弃了原来管户制的一些好的经验和做法，干部责任心呈淡化趋势，故而各级税务机关要很好地利用科技手段，加强人机结合提高管理效能，完善税收征管基础工作。